ООО "Институт Управления Охраной Труда"

ООО "Институт Управления Охраной Труда" зарегистрировано в Москве 18 мая 2021 года и занимается научными исследованиями и разработками в области естественных и технических наук. Генеральный директор — Юркин Владислав Юрьевич, который также является единственным учредителем с долей 100 % в уставном капитале (10 000 рублей). Это указывает на концентрацию управления и собственности в одних руках. Численность сотрудников с момента основания остаётся нулевой, что может говорить о работе с привлечёнными специалистами или ограниченном масштабе операционной деятельности. Компания не имеет филиалов и представительств.

Финансовая модель ООО "Институт Управления Охраной Труда" демонстрирует устойчивость и высокую рентабельность. В 2024 году выручка составила 35,5 млн рублей, увеличившись на 2 % по сравнению с 2023 годом (34,9 млн рублей). Чистая прибыль выросла на 6 % — до 31,8 млн рублей, а рентабельность по чистой прибыли достигла 90 %, что значительно выше среднего показателя по отрасли (-85 %). Финансовая устойчивость оценивается как высокая: коэффициенты автономии и обеспеченности собственными средствами составляют 0,88, что говорит о минимальной зависимости от заёмного финансирования. Ликвидность также на высоком уровне (коэффициент текущей ликвидности — 8,28), что подтверждает способность компании выполнять обязательства.

Юридическая активность ООО "Институт Управления Охраной Труда" минимальна: отсутствуют арбитражные дела, судебные разбирательства и исполнительные производства. Налоговая задолженность на 10 мая 2025 года составляет 146,81 рубля, что незначительно. В 2023 году компания перечислила налоги на сумму 1,97 млн рублей. Связанные организации (7 юридических лиц) имеют общий адрес, но связи через директора или учредителя отсутствуют. Компания подпадает под секторальные санкции, однако связанные лица не включены в санкционные списки.

ООО "Институт Управления Охраной Труда" характеризуется высокой финансовой устойчивостью, прозрачной структурой управления и отсутствием значимых юридических рисков. Основные вопросы могут касаться нулевой численности сотрудников и секторальных санкций. Для более детальной оценки рекомендуется проверить учредительные документы, уточнить характер научной деятельности и изучить условия санкционного режима.